海航的精神文化

　　企業(yè)宗旨：

　　追求事業(yè)成功，為達(dá)到“至誠、至善、至精、至美”而努力奮斗。

　　企業(yè)精神：

　　大眾認(rèn)同、大眾參與、大眾成就、大眾分享。

　　企業(yè)目標(biāo)：

　　創(chuàng)立一個(gè)公司，造就一批人才，創(chuàng)建一套制度，創(chuàng)造一種文化。

　　企業(yè)理念：

　　為社會做點(diǎn)事，為他人做點(diǎn)事，為自己做點(diǎn)事，不枉此生。

　　企業(yè)訓(xùn)條：

　　團(tuán)體以和睦為興盛，精進(jìn)以持恒為準(zhǔn)則；

　　健康以慎食為良藥，諍議以寬恕為旨要；

　　長幼以慈愛為進(jìn)德，學(xué)問以勤習(xí)為入門；

　　待人以至誠為基石，處眾以謙恭為有理；

　　凡事以預(yù)立而不勞，接物以謹(jǐn)慎為根本。

　　海航的行為文化

　　誠信、業(yè)績、創(chuàng)新。

　　修身養(yǎng)性，大業(yè)后成。

　　珍惜緣份，創(chuàng)造未來。

　　發(fā)善念，用心力，盡人力而順天命。

　　找準(zhǔn)舞臺，演好角色，奉獻(xiàn)作品。

　　把握工作藝術(shù)，追求“上善若水”。

　　三為一德，率先垂范。

　　海航的制度文化

　　海航構(gòu)建了“產(chǎn)權(quán)清晰、責(zé)任明確、政企分開、管理科學(xué)”的現(xiàn)代企業(yè)制度。

　　海航建立了適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的運(yùn)行機(jī)制、激勵機(jī)制、社會保障機(jī)制。

　　海航建立了八大管理體系，使管理更具有系統(tǒng)性、規(guī)范性和前瞻性。

　　海航的物質(zhì)文化

　　海航的物質(zhì)文化主要表現(xiàn)在海航企業(yè)形象的整體策劃和設(shè)計(jì)、海航為各類旅客提供的全程服務(wù)以及具有海航獨(dú)特構(gòu)思的代表性建筑。

　　不斷發(fā)展與壯大的海航集團(tuán)已越來越展示出海航物質(zhì)文化的日益繁榮。